Le bilan de compétences
Objectif :
élaborer un projet professionnel, faire le point sur ses compétences et les possibilités d’un transfert dans d’autres secteurs professionnels
Public :
jeunes ayant déjà une expérience professionnelle et cherchant à construire un projet professionnel
Contenu :
entretien d’accueil, carte des compétences, entretiens, tests et questionnaires, travail sur le projet, synthèse
La validation de projet professionnel
Objectif :
vérifier les compétences et les potentiels par rapport à un projet professionnel ou de formation
Public :
jeunes ayant un premier projet professionnel ou une idée d’orientation à confirmer, ou souhaitant vérifier leur capacité à suivre une formation
Contenu :
tests et questionnaires, entretiens approfondis travail sur le projet et entretien de synthèse
Le diagnostic d’insertion professionnelle
Objectif :
identifier les atouts et les freins à l’insertion professionnelle
préciser et cibler le projet professionnel dans la perspective d’une recherche d’emploi
Public :
Jeunes ayant pour objectif l’accès direct à un emploi
jeunes ayant effectué une recherche d’emploi qui s’est avérée infructueuse
Contenu :
auto évaluation sur questionnaires guidés, apport d’information sur recherche d’emploi, tests et questionnaires entretiens approfondis et entretien de synthèse
L’aide et le soutien individualisé à l’orientation
Objectif :
analyser les difficultés rencontrées par le jeune dans son orientation professionnelle
identifier les pistes d’orientation possibles et les démarches à mettre en œuvre
Public :
jeunes ayant des difficultés à s’intégrer dans un groupe
jeunes ayant des difficultés avec l’écrit ou la compréhension de consignes orales
Contenu :
analyse du parcours et des ressources, identification de pistes d’orientation et la formalisation d’un plan d’action
Durée variable de 10 à 16 heures réparties sur 4 à 6 semaines en fonction des prestations.